關於伍陸

每個人在生命中都會遇到高壓的時刻。而我們想問的是:

在那些時刻,你是否依然能做回自己?

伍陸的成立,源於一個簡單的信念——心理韌性不是天賦,而是可以被訓練的能力。

起點:在高壓中看見的真相

特戰部隊的啟蒙

伍陸創辦人 Leo 曾擔任特戰部隊心理輔導官。在高壓與高風險的一線環境中,他長期觀察並深刻體悟到一件事:

在極限狀態下,決定一個人表現的,往往不是體能或技術,而是心理狀態。

同樣的訓練、同樣的裝備,為什麼有些人能在壓力下穩定發揮,有些人卻失常?

答案不在「意志力」,而在於如何管理自己的大腦。

發現可被訓練的機制

Leo 開始深入研究腦科學與行為科學,發現所謂的「心理素質」其實有具體的生理機制:

• 注意力如何控制
• 壓力反應如何調節
• 自律神經如何平衡
• 情緒如何快速復原

這些機制不是天賦,而是可以像運動一樣被系統化訓練的。

更重要的是,這些訓練不需要任何特殊天賦,只需要「正確的方法」和「持續的練習」。

從軍中到社會的轉折

退伍後,Leo 開始思考:這些在高壓環境中驗證過的訓練方法,能否幫助一般人在生活中面對壓力?

職場的工作壓力、考試的緊張、人際關係的情緒波動、睡不著的焦慮夜晚…

這些都是每個人會遇到的「戰場」。

於是他決定成立伍陸,將這些科學化的訓練方法帶入社會,讓每個人都學會「做自己大腦的主人」。

實踐:在真實人生中驗證

從醫護人員開始的驗證

從醫護人員開始的驗證

伍陸的第一個重要合作對象,是醫學中心的護理團隊。

護理師們長期處於高壓環境:輪班制、生死壓力、情緒勞動、長時間站立…

Leo 為他們設計了「壓力調節與專注力訓練」課程,共 10 場次。

結果證明:這些技術不僅適用於特戰環境,也能在高度專業的醫療場域中,幫助第一線人員快速調節狀態、維持工作品質。

這成為伍陸的重要里程碑:我們的方法是科學的、安全的、可落地的。

情節 #2

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情節 #3

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第三段故事

這是第三段故事的標題

情節 #1

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情節 #2

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情節 #3

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在這邊做個結論

一句話補充說明,下方可以選擇性做個行動呼籲